Air Europa Express: salarios base de TCP inferiores al SMI
Air Europa Express ofrece salarios base por debajo del SMI
Air Europa Express ha fijado un salario base anual bruto de 12.091,67 euros para los tripulantes de cabina (TCP) que se incorporen a la compañía. Esta cifra se sitúa significativamente por debajo del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) vigente en España para 2026, que asciende a 17.094 euros.
La diferencia en el componente fijo es de aproximadamente 5.002 euros. El modelo retributivo de la aerolínea desplaza la mayor parte de la compensación hacia los conceptos variables.
15.000 euros en complementos de vuelo
La remuneración total depende en gran medida de los suplementos por vuelo. La compañía prevé un importe bruto anual aproximado de 15.000 euros por estos conceptos adicionales.
Si el empleado alcanza dicha cifra, los ingresos combinados llegarían a los 27.092 euros brutos anuales. Estas condiciones se aplican a la categoría de entrada mediante un contrato indefinido a tiempo completo.
Operaciones regionales con Boeing 737
El personal seleccionado bajo este esquema salarial operará vuelos de corto y medio radio. La flota asignada para estas rutas regionales europeas consiste en aviones Boeing 737.
Este modelo de contratación impacta directamente en la seguridad financiera del trabajador, ya que el salario base no cubre el mínimo legal establecido para 2026.
Próximas incorporaciones de TCP
La compañía mantiene abierta la captación de perfiles que cumplan los requisitos técnicos y lingüísticos. La operatividad de las rutas europeas seguirá vinculada a este esquema de complementos variables.
¿Es sostenible un modelo de contratación donde la base fija ignora el SMI actual?
Información publicada originalmente por Preferente.
Imagen: MarcelX42, CC BY-SA 4.0, vía Wikimedia Commons